Teamentwicklung für die Zukunft:

Starke Kommunikation, starkes Team.

Von der Einzelperson zum Team – vom Team zum Erfolg.

Durch maßgeschneiderte Trainings, Coachings, Supervisionen und Mediationen unterstütze ich Sie dabei, Teamführung neu zu definieren und eine effektive Kommunikationskultur zu etablieren. Ihr Team wird leistungsfähiger und zu einem starken Botschafter Ihres Unternehmens. Entdecken Sie, wie Teamentwicklung und Organisationsentwicklung durch bessere Kommunikation den langfristigen Erfolg sichern können.

Als Ihre Partnerin in Teamentwicklung und Organisationsentwicklung konzentriere ich mich darauf, wie wir gemeinsam die Kommunikation in Ihrem Team und Ihrer Organisation verbessern können. Klare Kommunikation ist entscheidend für ein starkes Team und den Erfolg Ihrer Firma. Ich biete Ihnen Lösungen, die genau auf Ihre Bedürfnisse passen.

Bessere Kommunikation hilft jedem, sich besser zu verstehen und besser miteinander zuarbeiten. Ich helfe Ihnen, eine offene und ehrliche Kommunikationskultur zu schaffen, in der jeder seine Ideen einbringen kann. Das macht Ihr Team stärker und Ihre Organisation erfolgreicher.

Ich unterstütze Sie auch dabei, Ihre Führungskräfte und Mitarbeiter so zu schulen, dass sie klar kommunizieren und Konflikte gut lösen können. Das stärkt nicht nur jeden Einzelnen, sondern auch das gesamte Team und die Firma. Mein Ziel ist es, Ihnen zu helfen, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, in der sich alle wohlfühlen, wertgeschätzt werden und motiviert sind, gemeinsam Ziele zu erreichen.

Mit meiner Unterstützung bauen Sie eine zukunftsfähige Organisation auf, in der gute Kommunikation im Mittelpunkt steht.

Verbessern Sie das Miteinander im Team für mehr Erfolg.

Eine verbesserte Teamdynamik nützt Führungskräften, HR und CEOs enorm. Sie steigert Produktivität und Innovation durch bessere Kommunikation, verringert Konflikte und senkt die Fluktuation. Dies macht ein Unternehmen attraktiver für Talente, stärkt das Employer Branding und fördert langfristigen Erfolg. Es erhöht die Zufriedenheit der Mitarbeiter und deren Bindung.

Aufgaben

Die Jahre Homeoffice haben uns gezeigt: Arbeitsweisen sind grenzenlos.
Man muss die Kollegen nicht täglich sehen. Etablierte digitale Entwicklungen bringen uns vieles an Erleichterung im Arbeitsalltag. Gleichzeitig entstehen neue Spannungen: Die Identifikation mit dem Arbeitgeber verliert im Home-Office.
Die Firmen-Kultur verändert sich. Zusätzlich haben die unterschiedlichen Generationen eine komplett andere Sichtweise auf das Themenfeld Arbeit entwickelt.
Spannungen im Team, fehlende Zugehörigkeit, und unklare Arbeitsverteilung sind an der Tagesordnung.

Lösungen

Klar ist, es gibt keine Patent-Rezepte. Jeder Mensch ist einzigartig, und jedes Team hat spezielle Anforderungen.

Doch es gibt bewährte Vorgehensweisen als Vorbild.

Was heißt das für Ihr Team?
Für Ihren Führungsstil?

Gemeinsames Arbeiten ist in allen Ebenen vorhanden. Arbeiten auf Augenhöhe. Zusammen Lösungen finden statt in starken Hierarchien Anweisungen zu folgen.

Als Unternehmensberaterin und Kommunikationstrainerin begleite ich Sie und Ihr Team dabei Ihre Unternehmenskultur zu stärken:

 

Teamentwicklung

Als Ihre Beraterin und Trainerin stehe ich Ihnen zur Seite, Ihr Team noch stärker zu machen. Bei der Teamentwicklung schauen wir gemeinsam, wie wir den Zusammenhalt in Ihrem Team verbessern und die Kommunikation stärken können. Wir arbeiten an den Fähigkeiten, die Ihr Team braucht, um gemeinsam Ziele zu erreichen. Mit speziell für Sie entwickelten Workshops und Coachings bauen wir Vertrauen auf, lösen Konflikte auf gute Weise und sorgen für ein Klima, in dem sich alle wertgeschätzt fühlen. Unser Ziel ist ein Team, das gut zusammen arbeitet und gemeinsam Erfolge erzielt.

Supervision

Als Ihre Supervisorin bin ich hier, um Ihnen und Ihrem Team zu helfen, Ihre Arbeitsweise zu verbessern und ein gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen. In der Gruppensupervision oder im Einzel bieten ich Ihnen einen sicheren Raum, in dem Sie über Ihre Herausforderungen sprechen und gemeinsam nach Lösungen suchen können. Ziel ist es, dass Sie sich selbst und Ihre Arbeitsweise besser verstehen, effektiver zusammen arbeiten und sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterentwickeln. Durch Supervision unterstützen ich Sie dabei, langfristige Verbesserungen in Ihrer Arbeit und in der Zusammenarbeit im Team zu erreichen. 

Mediation

Als Mediatorin helfe ich Ihnen, Streitigkeiten in Ihrem Team oder Ihrer Firma gut zu lösen. Bei der Mediation finden wir gemeinsam Wege, um Probleme zu klären, sodass sich jeder fair behandelt fühlt. Ich sorge dafür, dass alle ihre Sichtweisen und Wünsche offen besprechen können. Zusammen suchen wir nach Lösungen, die für alle passen und die Zusammenarbeit verbessern. Mein Ziel ist es, Ihnen zu helfen, Streitigkeiten nicht nur kurzfristig zu lösen, sondern auch dafür zu sorgen, dass Sie in Zukunft besser miteinander auskommen. So unterstütze ich Sie dabei, ein friedliches und effektives Miteinander im Arbeitsalltag zu fördern.

1:1 Coaching

Beim 1:1 Coaching bin ich nur für Sie da. Wir reden über Ihre Ziele, persönliche Entwicklung und was Ihnen im Weg steht. Zusammen finden wir Wege und Lösungen, die genau zu Ihnen passen. Wir schauen auf das, was Sie gut können, und auf das, was Sie noch besser machen möchten. Wir fokussieren auf Ihre Stärken, erkennen Entwicklungsfelder und setzen realistische Schritte zur Zielerreichung fest. Das Ziel ist, dass Sie Ihre beruflichen und persönlichen Ziele erreichen, Ihr volles Potential nutzen und bei der Arbeit richtig zufrieden sind.

Training

In meinen Trainings vermittle ich Ihnen und Ihrem Team neues Wissen und praktische Fähigkeiten, die Sie in Ihrem Berufsalltag sofort einsetzen können. Die Inhalte sind genau auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten, um Sie in Ihrer beruflichen Entwicklung zu unterstützen und die Teamarbeit zu stärken.
Mein Ziel ist es, dass Sie nach dem Training nicht nur über neues Wissen verfügen. Es geht darum, dieses auch aktiv umsetzen können, um Ihre Arbeitsweise und die Zusammenarbeit im Team zu verbessern.

Testimonials

Klarheit, Neue Wege, Selbstsicherheit

Klarheit, Neue Wege, Selbstsicherheit und viele Learnings über mich persönlich – das sind vier große und wichtige Punkte mit denen ich aus dem Coaching mit Annette Behrendt gegangen bin.

Annette is a force!

Ich habe die Unterstützung von Annette gesucht, weil ich in einem schwierigen Moment meiner Karriere war. Annette hat mir sehr konkret geholfen, sowohl mit praktischen Tipps als auch in der Kommunikationsstrategie. Dadurch hatte ich mehr Klarheit über das Vorgehen und optimierte Tools, um mein Ziel zu erreichen.

Flexibilität, Organisation und wirksame Methoden.

Annette hat mir maßgeblich dabei geholfen, mich auf meine Verteidigung vorzubereiten. Hervorzuheben sind ihre flexible Terminplanung und die effiziente Organisation der Zoom-Meetings. Vor unserer Zusammenarbeit fühlte ich mich verloren und von Panikzuständen geplagt. Annettes einfühlsame Unterstützung gab mir die nötige Ruhe und Zuversicht zurück.